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应对毕业求职骗局,警察叔叔有话说!

2017年毕业季、暑假已经到来


大学毕业生忙着进入职场


在校生也在筹划着打暑假工
然而一些不法分子利用年轻人缺乏社会经验的弱点


设下各种各样的骗局

 

毕业求职被套路,背上2培训贷

 

14名大学生应聘株洲某网络科技有限公司,公司称带薪培训四个月后可上岗,培训期间每月发1700元工资,但还需要缴纳2.3万元培训费,培训费可通过工资代扣的形式分期付款。

 

参加培训后,有学生发现培训并无太多用处,便提出辞职。然而,此时公司告知学生,她们已通过第三方平台办理了2.3万余元的贷款,用于支付培训费,如果要辞职,这笔钱得还。

 

意识到自己遭遇了培训贷陷阱,求职者一同向公安机关求助。经过多方协调,14名求职者最终成功解除了贷款协议。

 

试用期3天,上完2天便被辞退

 

17岁的小罗是株洲一所大专院校的学生。73日,她在七星美食广场4楼的某餐厅谋了一份服务员的工作,老板李某告诉小罗试用期为3天,合格后给予2000元的基本工资,不包吃住。

 

74日晚,餐厅领班告诉小罗不用来上班了,但并未给出辞退理由。小罗向老板讨要试用期间的工资。但餐厅老板表示,试用期间没有工资,拒不付钱。

 

初入职场的萌新,本以为可以大干一场

没想到却遭当头一棒,浇灭了所有的激情

今天,蜀黍来说一说常见的求职陷阱

一定要擦亮眼睛!小心提防!

 

常见求职陷阱


陷阱一:你被录用了,可是要先交钱


有的企业和中介机构要求求职者先缴纳各种费用才可入职或实习,等你缴完再找理由把你开除

 

陷阱二:这不是我投简历的那个岗位!

 

有的高薪岗位写的很模糊,充满诱惑,结果工作内容却是挂羊头卖狗肉。

 

陷阱三:天啊!这不是我的创意吗?


有的企业以入职测验为名,实则为了剽窃创意,无偿占用求职者的劳动成果。

陷阱四:我不是来卖东西的!


有的企业与求职者签订产品销售协议,不卖掉产品就无法入职,还要求缴纳抵押金。

 

陷阱五:试用期一过被辞退,我没犯错呀!


有的企业故意延长试用期,试用期结束以后便裁员,《劳动法》规定试用期最长不得超过六个月。

 

陷阱六:为什么不签劳动合同?


大部分求职者缺乏自我保护意识,有的企业便以试用等理由不与求职者签订劳动合同。

陷阱七:说好的五险一金呢? 


有的企业在招聘时对求职者承诺有五险一金,入职后却迟迟无法兑现,甚至不给加班费,随意克扣工资,剥夺节假日。

 

陷阱八:怎么一夜之间公司不见了?


有的企业使用虚假信息注册了多家公司,以低门槛高收入来吸引求职者,结果发工资的时候却消失得无影无踪。

 

陷阱九:我居然违法了?

 

有些传销组织瞄准大学生涉世未深,急于求职的心理,以高薪诱骗求职者参与非法传销。

陷阱十:这家企业不是真正的在招人!


有的企业表面上广纳贤士,其实纯粹是为了炒作自己,甚至有时候还会打包出售求职者的私人信息。


学会以下六招

1、求职平台要可靠


2、拒交费用、不押证件


3、外地上岗须三思


4、合同反复看、慎重签约


5、遇到问题第一时间询问老师


6、发现被骗,求助法律


 

毕业求职季,


职场风险你get了吗?


愿你寻找的每一份工作,


都是你心目中最理想的追求!

 

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